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临床研究医生
工作年限:3-5年
工作城市:广州 杭州
招聘人数:1
学历:硕士以上
所属部门:临床医学部
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临床研究医生
薪资:面议
1.临床研究相关资料准备、审阅、分析解读。
a)临床方案、研究报告、注册资料医学相关部分的撰写、审核。
b)研究会、专家会议准备。
2.临床医学专家合作。
a)评估管线产品的开发优先顺序,探索新的靶点。
b)外部专家沟通,建立核心专家库。
c)数据的发表,研究报告沟通交流。
3.疾病及产品的内外部培训。
4.协助医学总监准备医学资料,建立KOL的有效沟通。
5.CRA和研究者的研究药物和疾病领域的培训
6.研究进行中的医学审核及研究报告的撰写。
1.具有策略性思维,很强的执行力,能够坚持不懈、灵活运用资源持续达成目标。
2.良好的统筹协调能力,内部和外部沟通交流。
3.良好的演讲能力,既往在学术大会上进行报告,主持专家委员会的科学讨论。
1.临床医学硕士及临床工作经验,外企或创新药企相关工作经验将是加分项。
2.医学写作能力、SCI期刊文章发表将是加分项。
3.新药开发经验或上市后产品医学顾问经验。
药物临床开发经验,特别是肿瘤和细胞治疗将是加分项。
工作地点:杭州/广州,入职前期还在熟悉阶段,需要到杭州公司工作学习一段时间。后期支持homework。
临床招募经理/主管
工作年限:3年以上
工作城市:广州 上海 北京
招聘人数:1
学历:大学本科及以上
所属部门:临床医学部
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临床招募经理/主管
薪资:面议
1、负责公司创新药/肿瘤药临床试验的受试者招募。
2、本地医院临床试验客户的发展、维护、跟踪和管理,负责本区域受试者招募等各项任务指标的达成。
3、能够有效拜访目标医院/科室/医生,建立受试者招募的合作关系,维护与医生之间长期良好关系的发展;
4、严格遵循临床试验方案以及GCP要求,进行临床研究普及宣传,扩大临床研究的认知度及参与度;
5、及时准确地记录并反馈区域内的各类招募信息,主动解决问题,确保项目进展通畅;
6、学习疾病领域知识、临床诊断及治疗,熟练掌握各项筛排条件,正确做好患者沟通,确保充分知情,帮助患者选择最适合的的临床研究;
7、完成上级交办的其他各项工作。
1、3年以上医院行业经验,有医药销售、CRC经验优先;
2、具有深厚的医院人脉资源及临床项目招募经验优先;
3、熟悉肿瘤领域或临床试验者优先;
4、具有较强沟通能力和谈判能力
5、能够适应出差。
政府事务主管/经理
工作年限:5年以上
工作城市:广州南沙区
招聘人数:1
学历:本科
所属部门:管理部
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政府事务主管/经理
薪资:面议
1. 规划、布局政府工作渠道和政府关系网络,建立、维护优质的政府合作关系;组织政府机构的参访活动、参会政府机构组织和行业相关会议,准备相关资料和报告所需资料;
2. 负责政府事务相关工作顺利开展,过程中跟进及监督管理,对可能发生的事件进行预警和处置;
3. 收集行业和区域的政策信息和趋势,及时准确了解收集省市区政策方向、实施细则,做好日常的申报政策及信息搜集工作;
4. 根据公司情况,进行项目申报规划及方案拟定,包括申报思路、项目目标和申报准备分工合作、沟通策略等;
5. 组织项目申报工作,协调公司内部各个部门,收集整理各种申报材料,及时完成政府申报材料撰写,跟进项目执行、验收、协助与政府相关部门沟通,协调及接待工作;
6. 负责申报资金兑现到账,督促各部门实施政府批准的项目实施,落实政府实施的项目验收;
7. 集团专利、商标统筹管理;
8. 处理各种政府公关应急事宜以及公司交办的其他工作任务。
1. 本科以上学历,生物技术、生物化学、医学、药学等相关专业或行业背景优先考虑;
2. 5年以上工作经验,有生物行业相关经验优先。熟悉各级政府相关生物医疗行业政策, 熟悉政府事务操作运作流程和工作体系。
3. 熟悉项目申报、政府部门办事相关流程,较强的文字功底及对外沟通协调组织能力,能独立撰写各类公文、报告和综合性文字材料;
4. 沟通能力优秀,统筹能力强,高执行力,坚持目标导向,具有一定的战略性思维;
5. 具有良好的突发事件处理能力,良好的团队协作能力;
6. 英语良好。
行政专员
工作年限:1年以上
工作城市:广州南沙区
招聘人数:1
学历:本科
所属部门:人事行政部
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行政专员
薪资:面议
1. 行政事务
- 日常行政采购、办公室卫生、绿化等等
- 维护与园区物业的关系,按时做合同维护及结算物业、水、电费等
- 行政档案的维护及管理
- 行政政策及流程的定期回顾与更新
- 快递收发的管理
- 员工机票的预定、商务用车租赁,及相关的结算
- 办公文具、电脑的计划、采买及发放
- 召集和传达公司的有关会议和通知
- 全公司的通知发放
- 员工宿舍的管理
- 保险公司联络,定期做医疗费用的结算
- 开发,并管理供应商,包括清洁、绿化、员工宿舍租赁、差旅、酒店及相关设备的采购等
- 管理设备内的所有设备正常使用,包括冰箱、微波炉、热水器、复印/打印机、投影仪和电脑等等,确保办公区域内的设备状态,定期检查及维修;
2. 员工活动及会议安排
- 员工活动的组织,包括年会
- 相关会议的安排及行政支持,包括支持临床
- 公司必要的送往迎来
- 年度体检的计划与安排。
3. 其它
- 协助上级领导的临时性工作;
1) 良好的沟通、协调能力
2) 耐心,较强的执行力,注重细节
3) 良好的学习能力
4) 良好的计划及组织能力
5) 解决问题的能力
6) 熟练excel, powerpoint及办公室软件的运用
7) 英语流利者优先
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